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Stress et burn-out
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Accueil A qui s'adresser ? Intervenants
Stress et burn-out

Intervenants

En réaction à un cas de burn-out, plusieurs ressources internes et externes à l'entreprise doivent être mobilisées. Dans chaque cas, la communication et la coopération entre les professionnels de santé doit s'effectuer en réseau. Entre le médecin du travail, le psychologue et l'assistant social, à qui s'adresser ? Qu'est-ce qui distingue les différents prestataires de soins ? À quelle porte frapper pour obtenir le meilleur accompagnement ?

Prestataires de soins

Les causes et les conséquences sont multiples en cas de burn-out. Il est donc préférable de solliciter l’aide de plusieurs intervenants. Voici les différents prestataires de soins qui peuvent vous apporter de l’aide.

Sur le lieu de travail

En cas de souffrance au travail, une série de personnes et de spécialistes peuvent intervenir pour vous aider. Au sein ou à l’extérieur de votre entreprise, la plupart de ces acteurs sont soumis au secret professionnel.

Soutenir la reprise du travail : le trajet de réintégration

En tant que travailleur ou bénéficiaire d’allocations chômage en incapacité de travail, vous pouvez bénéficier d’un accompagnement vers un travail adapté à votre état de santé. Cet accompagnement prend la forme d’un trajet de réintégration.

A qui s'adresser ?

Intervenants

Face à un cas de burn-out, plusieurs ressources internes et externes à l'entreprise peuvent être mobilisées : à qui s'adresser ?

Formations

Des formations existent afin de vous aider à lutter efficacement contre le stress et le burn-out sur votre lieu de travail.

Interventions financières

En cas de burn-out, plusieurs instances se mobilisent et mettent à votre disposition des compensations et avantages financiers pour vous aider. Lesquels ? Existe-t-il des procédures spécifiques aux travailleurs indépendants ?

A travers le regard des autres

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